
Transformative Autorität: Systemische Studie zur Erneuerung von Führungsbeziehungen im Konflikt
Deutsch | 2026 | ISBN: 3658518235 | 272 Pages | PDF EPUB (True) | 17 MB
Dieses Open-Access-Buch markiert ein fundamentales Umdenken. Wenn Führungsbeziehungen stagnieren, liegt das oft an ehemals funktionalen Vorstellungen von Autorität, die sich heute als immer weniger wirksam zeigen. Unter anderem auf der Folie von Hiroshi Shimizus System- und Feldtheorie sowie dem Rhizom-Modell nach Deleuze und Guattari konstruiert die Arbeit Autorität nicht als Position, sondern als emergentes, feldförmiges Beziehungsgeschehen. Konflikte werden so zu selbstorganisierenden Katalysatoren zukunftsweisender Führung.
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